S
SoruCevap
Namaz kılmamanın mazereti olabilir mi? Bazı işyerlerinde namaz kılmaya fırsat verilmemesi bir mazeret sayılır mı?
Bilindiği gibi namaz, dinimizin ifasını emrettiği ibadetlerin en onemlisidir Kelimei şehadetten sonra, İslam binasının uzerine kurulduğu beş esastan birincisidir Akıllı ve ergenlik cağına ulaşan her Muslumanın namaz kılması farzdır Terk edilmesi ve geciktirmeyi caiz kılan meşru bir mazeret bulunmaksızın vaktinde eda edilmeyip kazaya bırakılması, en buyuk gunahlardan biridir Namaz, uyuyakalmak, unutmak ve başla da olsa ima ile kılamayacak kadar hasta olmak gibi meşru bir mazeret bulunmadıkca kazaya bırakılamaz Hz Peygamber (sas) “Biriniz uyuyakalır veya unutur da bir namazı vaktinde kılamaz ise, hatırladığı vakit o namazı kılsın (Buhari, Mevakit, 37; Muslim, Mesacid, 314316) buyurmuştur
Meşguliyeti cok olmak, aile fertlerinin gecimini sağlamak icin yapılan calışma ve yolculuk gibi durumlar namazın ertelenmesi icin ozur sayılmaz Kur’anı Kerim’de şoyle buyurulur: “Oyle erkekler vardır ki, onları ne bir ticaret, ne bir alışveriş, Allah’ı anmaktan, namazı dosdoğru kılmaktan ve zekat vermekten alıkoyamaz Onlar, dehşetinden kalblerin ve gozlerin ters doneceği gunden korkarlar (Nur, 2437)
İşverenin veya işyerinde sorumluluk alan kimsenin, namaz kılmak isteyen memurlarına ve işcilerine, cuma ve gunluk dini gorevleri olan namazlarının hic değilse farzlarını kılabilme imkanını sağlaması gerekir Ancak calışanın da işini aksatmamak ve iş disiplininin korunması acısından işverenin veya amirlerin iznini alması uygun olur İzin verilmemesine rağmen kılınan namaz gecerlidir Namaz kılma imkanı bulunmayan bir yerde calışan kimsenin bu imkanı bulabileceği bir iş araması uygun olur
Bilindiği gibi namaz, dinimizin ifasını emrettiği ibadetlerin en onemlisidir Kelimei şehadetten sonra, İslam binasının uzerine kurulduğu beş esastan birincisidir Akıllı ve ergenlik cağına ulaşan her Muslumanın namaz kılması farzdır Terk edilmesi ve geciktirmeyi caiz kılan meşru bir mazeret bulunmaksızın vaktinde eda edilmeyip kazaya bırakılması, en buyuk gunahlardan biridir Namaz, uyuyakalmak, unutmak ve başla da olsa ima ile kılamayacak kadar hasta olmak gibi meşru bir mazeret bulunmadıkca kazaya bırakılamaz Hz Peygamber (sas) “Biriniz uyuyakalır veya unutur da bir namazı vaktinde kılamaz ise, hatırladığı vakit o namazı kılsın (Buhari, Mevakit, 37; Muslim, Mesacid, 314316) buyurmuştur
Meşguliyeti cok olmak, aile fertlerinin gecimini sağlamak icin yapılan calışma ve yolculuk gibi durumlar namazın ertelenmesi icin ozur sayılmaz Kur’anı Kerim’de şoyle buyurulur: “Oyle erkekler vardır ki, onları ne bir ticaret, ne bir alışveriş, Allah’ı anmaktan, namazı dosdoğru kılmaktan ve zekat vermekten alıkoyamaz Onlar, dehşetinden kalblerin ve gozlerin ters doneceği gunden korkarlar (Nur, 2437)
İşverenin veya işyerinde sorumluluk alan kimsenin, namaz kılmak isteyen memurlarına ve işcilerine, cuma ve gunluk dini gorevleri olan namazlarının hic değilse farzlarını kılabilme imkanını sağlaması gerekir Ancak calışanın da işini aksatmamak ve iş disiplininin korunması acısından işverenin veya amirlerin iznini alması uygun olur İzin verilmemesine rağmen kılınan namaz gecerlidir Namaz kılma imkanı bulunmayan bir yerde calışan kimsenin bu imkanı bulabileceği bir iş araması uygun olur